報(bào)告周期：2025 年 1 月 1 日 —2025 年 12 月 31 日

統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：91430700MA4R31CJXA

生產(chǎn)地址：湖南省常德經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)樟木橋街道松林路 4 號(hào)石墨烯產(chǎn)業(yè)園

一、企業(yè)概況與履責(zé)戰(zhàn)略

公司主營(yíng)鋰離子儲(chǔ)能電池、鈉離子電池研發(fā)、智能化生產(chǎn)與海內(nèi)外銷(xiāo)售，擁有湖南首條1.5GWh 鈉離子電池量產(chǎn)產(chǎn)線(xiàn)、多條鋰電池自動(dòng)化電芯生產(chǎn)線(xiàn)，2025 年末在職員工586 人，為國(guó)家級(jí)5G智能工廠(chǎng)、湖南省制造業(yè)單項(xiàng)冠軍企業(yè)。

全年實(shí)現(xiàn)儲(chǔ)能電池總產(chǎn)量12680萬(wàn) Ah，營(yíng)業(yè)收入11.76 億元，本地配套采購(gòu)金額4.23億元。確立“技術(shù)創(chuàng)新減碳、安全生產(chǎn)守底、善待員工惠民、產(chǎn)業(yè)協(xié)同興城”社會(huì)責(zé)任總綱領(lǐng)，建立董事會(huì)統(tǒng)籌、安環(huán)部、人力資源部、供應(yīng)鏈部、行政公益部協(xié)同落地的社會(huì)責(zé)任專(zhuān)項(xiàng)工作小組，全年召開(kāi)社會(huì)責(zé)任專(zhuān)題部署會(huì)議 6 次，完成年度履責(zé)目標(biāo) 100% 達(dá)標(biāo)。

二、規(guī)范治理與誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)責(zé)任

（一）內(nèi)控合規(guī)體系建設(shè)

建立廉潔從業(yè)、反商業(yè)賄賂、供應(yīng)商合規(guī)、數(shù)據(jù)安全、知識(shí)產(chǎn)權(quán)全套管理制度，2025 年組織管理層廉潔培訓(xùn) 4 場(chǎng)，全體管理人員、業(yè)務(wù)人員共 132 人簽訂廉潔承諾書(shū)；全年開(kāi)展內(nèi)部合規(guī)審計(jì) 14 次，覆蓋生產(chǎn)、采購(gòu)、銷(xiāo)售、財(cái)務(wù)全板塊，整改各類(lèi)管理薄弱項(xiàng) 27 項(xiàng)，整改閉環(huán)率 100%。

（二）資質(zhì)與信用管理

持有 ISO9001 質(zhì)量、ISO14001 環(huán)境、ISO45001 職業(yè)健康、IATF16949 汽車(chē)電子、SA8000 社會(huì)責(zé)任體系證書(shū)及有效輻射安全許可證；2025 年度無(wú)行政處罰、重大法律訴訟、失信被執(zhí)行人、環(huán)保安全黑名單記錄。

（三）綠色供應(yīng)鏈管控

制定綠色供應(yīng)商準(zhǔn)入評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，從環(huán)保、安全、能耗、勞工權(quán)益四維度打分，全年完成 22 家核心上下游配套企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)審核，淘汰 2 家環(huán)保不達(dá)標(biāo)供應(yīng)商；全年本地零部件采購(gòu)占比達(dá) 35.9%，帶動(dòng)常德經(jīng)開(kāi)區(qū)電解液、銅箔、結(jié)構(gòu)件、包裝材料配套企業(yè) 18 家同步開(kāi)展清潔生產(chǎn)改造。

三、環(huán)境可持續(xù)發(fā)展責(zé)任

（一）清潔生產(chǎn)與污染治理

1、廢氣：涂布、注液車(chē)間有機(jī)廢氣采用RCO催化燃燒裝置集中處理，配套在線(xiàn) VOCs 監(jiān)測(cè)設(shè)備，全年第三方檢測(cè)12次，VOCs 排放均值遠(yuǎn)低于地方排放標(biāo)準(zhǔn)；廢氣治理設(shè)施全年穩(wěn)定運(yùn)行362 天，運(yùn)行率 99.18%。

2、廢水：生產(chǎn)廢水分質(zhì)分流預(yù)處理后排入園區(qū)集中污水處理廠(chǎng)，年生產(chǎn)廢水產(chǎn)生量 4.12 萬(wàn)噸，雨水、生產(chǎn)污水分開(kāi)管網(wǎng)，無(wú)混排現(xiàn)象，全年水質(zhì)檢測(cè)24 次，COD、氨氮、總磷全部達(dá)標(biāo)。

3、固廢與危廢：2025 年產(chǎn)生廢電解液、廢極片、廢活性炭等危險(xiǎn)廢物合計(jì) 286.4 噸，全部委托具備資質(zhì)單位轉(zhuǎn)運(yùn)處置，建立危廢出入庫(kù)電子臺(tái)賬，轉(zhuǎn)移聯(lián)單完整留存，危廢規(guī)范化管理合格率 100%；一般工業(yè)固廢 1247 噸，全部回收綜合利用，綜合利用率 96.3%。

4、輻射管控：X 射線(xiàn)檢測(cè)工位配備屏蔽防護(hù)與實(shí)時(shí)劑量監(jiān)測(cè)儀，全年輻射環(huán)境檢測(cè) 4 次，廠(chǎng)區(qū)內(nèi)外輻射劑量值均處于天然本底水平，無(wú)輻射泄漏隱患。

（二）節(jié)能降碳與綠色創(chuàng)新

1、鈉離子低碳技術(shù)落地：1.5GWh 鈉電產(chǎn)線(xiàn)全年投產(chǎn)運(yùn)行，相比傳統(tǒng)鋰電池，單kWh產(chǎn)品鋰資源消耗降低 92%，單位產(chǎn)品綜合能耗下降18.7%；依托5G智能調(diào)度系統(tǒng)優(yōu)化設(shè)備啟停，全年節(jié)電126.8萬(wàn) kWh，折合減少標(biāo)準(zhǔn)煤消耗 155.8 噸。

2、分布式光伏降耗：廠(chǎng)房屋頂光伏裝機(jī)2.1MW，2025 年自發(fā)綠電207.3萬(wàn) kWh，廠(chǎng)區(qū)綠電使用占比提升至16.4%。

3、循環(huán)產(chǎn)業(yè)布局：建成電池梯次利用中試線(xiàn)，全年回收測(cè)試廢舊儲(chǔ)能電芯12.6萬(wàn)支，修復(fù)復(fù)用率72%，減少固廢產(chǎn)生約 32 噸。

（三）環(huán)境績(jī)效總成果

2025 全年零超標(biāo)排放、零土壤地下水污染、零環(huán)保信訪(fǎng)投訴、零環(huán)境污染事故。

四、安全生產(chǎn)與職業(yè)健康責(zé)任

（一）安全組織與制度

配置專(zhuān)職安全管理人員 7 人、輻射防護(hù)專(zhuān)員 2 人，建立公司 — 車(chē)間 — 班組三級(jí)安全責(zé)任制，編制 126 項(xiàng)崗位安全操作規(guī)程，制定火災(zāi)、危化品泄漏、熱失控、輻射意外、觸電 5 類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)應(yīng)急處置預(yù)案。

（二）隱患排查治理

執(zhí)行班組日查、車(chē)間周查、公司月檢機(jī)制：全年累計(jì)開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)安全巡查 4260 次，排查安全隱患 517 項(xiàng)，重大隱患 0 項(xiàng)，一般隱患整改完成 517 項(xiàng)，隱患閉環(huán)整改率 100%；投入安全改造專(zhuān)項(xiàng)資金 368 萬(wàn)元，新增可燃?xì)怏w報(bào)警、防爆排風(fēng)、電池?zé)崾Э販缁鹇?lián)鎖裝置共計(jì) 146 套。

（三）安全培訓(xùn)與應(yīng)急演練

全年組織全員三級(jí)安全培訓(xùn) 128 場(chǎng)，參訓(xùn)累計(jì) 21600 人次；特種作業(yè)人員（電工、焊工、危化管理員、輻射操作員）共計(jì) 69 人，持證上崗率 100%；開(kāi)展消防綜合演練、電解液泄漏處置演練 12 場(chǎng)，參與員工 5600 人次。

（四）職業(yè)健康保障

全年組織全體 586 名員工免費(fèi)職業(yè)健康體檢，接觸有機(jī)溶劑、輻射崗位員工每半年復(fù)檢一次，全年未檢出職業(yè)相關(guān)異常病例；車(chē)間配齊防塵、防毒、防輻射勞保用品，勞保用品按需發(fā)放覆蓋率 100%，設(shè)立 2 間職業(yè)健康休息室。

（五）年度安全績(jī)效

2025 年度零死亡、零重傷、零火災(zāi)爆炸、零危化泄漏、零輻射安全事故；輕傷可控事件 3 起，同比下降 40%，未收到應(yīng)急管理部門(mén)處罰、停產(chǎn)整改通知。

五、員工權(quán)益保障與人才發(fā)展責(zé)任

（一）基礎(chǔ)權(quán)益保障

全員依法簽訂勞動(dòng)合同，足額繳納五險(xiǎn)一金，繳納覆蓋率100%；實(shí)行 8 小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工作制，加班嚴(yán)格執(zhí)行加班費(fèi)核算，全年無(wú)勞動(dòng)仲裁、勞資糾紛投訴；提供免費(fèi)員工食堂、4 人間帶空調(diào)熱水宿舍，設(shè)立母嬰關(guān)愛(ài)室、醫(yī)務(wù)室。

（二）薪酬與福利

2025 年一線(xiàn)員工年均工資 6.82 萬(wàn)元，同比上漲7.3%；全年發(fā)放端午、中秋、春節(jié)節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、夜班補(bǔ)貼合計(jì)142 萬(wàn)元；設(shè)立員工困難救助基金，全年幫扶困難職工11人，發(fā)放救助金4.8 萬(wàn)元。

（三）人才培育與本地就業(yè)

搭建“操作工—技術(shù)員—工程師—管理崗”四級(jí)晉升通道，全年開(kāi)展工藝、設(shè)備、品質(zhì)、管理技能內(nèi)訓(xùn)50余場(chǎng)；與常德職業(yè)院校、湖南本地高校共建新能源實(shí)訓(xùn)基地，2025年吸納本地應(yīng)屆生38人，吸納常德本地勞動(dòng)力472人，本地員工占比80.5%；支持 26 名員工參加外部技能等級(jí)考證，取證補(bǔ)貼全額報(bào)銷(xiāo)。

（四）員工文化建設(shè)

全年舉辦籃球賽、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、元旦聯(lián)歡、戶(hù)外團(tuán)建等文體活動(dòng)8場(chǎng)，參與員工超3000人次，豐富員工業(yè)余生活。

六、產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)、社區(qū)公益與地方社會(huì)責(zé)任

（一）區(qū)域產(chǎn)業(yè)拉動(dòng)

作為常德經(jīng)開(kāi)區(qū)儲(chǔ)能產(chǎn)業(yè)鏈龍頭，帶動(dòng)上下游配套企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)1000余人；2025 年完成本地稅收8640萬(wàn)元，助力地方新能源產(chǎn)業(yè)集群建設(shè)，配合政府完成儲(chǔ)能產(chǎn)業(yè)專(zhuān)項(xiàng)調(diào)研 3 次，參與湖南省鈉離子電池技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目 2 項(xiàng)。

（二）社區(qū)共建公益行動(dòng)

1、安全環(huán)保科普：全年面向周邊中小學(xué)、園區(qū)企業(yè)開(kāi)放工業(yè)參觀(guān)通道 16 次，接待師生、企業(yè)人員720人次，普及儲(chǔ)能安全、低碳環(huán)保知識(shí)；

2、基層幫扶：春節(jié)、中秋慰問(wèn)周邊社區(qū)孤寡老人、低保戶(hù)共 62 戶(hù)，捐贈(zèng)米面糧油、慰問(wèn)金合計(jì) 7.2 萬(wàn)元；

3、園區(qū)協(xié)同治理：配合經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)開(kāi)展防汛物資儲(chǔ)備、聯(lián)合消防演練、河道清潔志愿活動(dòng) 4 次，參與志愿者120人次；

4、應(yīng)急支援：廠(chǎng)區(qū)消防、應(yīng)急物資向園區(qū)周邊企業(yè)、社區(qū)開(kāi)放共享，全年提供應(yīng)急支援 6 次。

七、產(chǎn)品質(zhì)量與客戶(hù)責(zé)任

建立電芯從原料入廠(chǎng)、制程管控、成品檢測(cè)到售后追溯全鏈條質(zhì)量管控體系，每批次產(chǎn)品完成針刺、擠壓、高低溫充放電安全測(cè)試；2025 年出貨電芯12680萬(wàn) Ah，客戶(hù)質(zhì)量投訴 18 起，全部 72 小時(shí)內(nèi)閉環(huán)處理，客戶(hù)滿(mǎn)意度96.8%；產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)東南亞、歐洲等32個(gè)國(guó)家和地區(qū)，無(wú)批量質(zhì)量安全事故、無(wú)大規(guī)模產(chǎn)品召回事件。

八、2026 年度社會(huì)責(zé)任提升規(guī)劃

1、綠色低碳：擴(kuò)建鈉離子電池產(chǎn)線(xiàn)，新增3MW光伏裝機(jī)，目標(biāo)單位產(chǎn)品能耗再降低10%，危廢綜合回收利用率提升至98%；完善電池梯次回收產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目，打造區(qū)域儲(chǔ)能循環(huán)示范線(xiàn)。

2、安全生產(chǎn)：升級(jí)一體化數(shù)字 EHS 管控平臺(tái)，增加智能視頻 AI 安全識(shí)別系統(tǒng)，持續(xù)保持全年零安全事故目標(biāo)；年度安全培訓(xùn)場(chǎng)次提升15%。

3、員工發(fā)展：擴(kuò)大校企定向培養(yǎng)規(guī)模，全年吸納本地應(yīng)屆畢業(yè)生不少于 50 人；完善技能薪酬激勵(lì)體系，拓寬技術(shù)人才晉升通道。

4、公益與產(chǎn)業(yè)鏈：擴(kuò)大綠色供應(yīng)商培育范圍，推動(dòng)全部核心配套企業(yè)完成清潔生產(chǎn)改造；新增校園科普、鄉(xiāng)村幫扶公益項(xiàng)目，全年公益投入提升20%。

常德昆宇新能源科技有限公司

2026 年 1 月12 日